人材育成の優先順位・チームの相性による成長シナジー

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「人材育成の優先順位・チームの相性による成長シナジー」と題して、組織人材戦略のポイントについてご説明した資料になります。
人材育成には実は優先順位が存在します。従来の日本型教育は「公平に」「均一に」という横並び型が一般的でした。
しかし、これからの時代こそ、人材育成にも「選択と集中」が必要になります。
つまり「誰に育成投資したら最も組織活性に繋がるか」「誰に育成投資したら、他の人材にも波及的な効果が持てるか」という視点を持つことが必要になります。
今回は、
✅人材育成の優先順位とは
✅最優先で育成投資すべき人材の特徴
✅相性による成長シナジー
というテーマで、組織マネジメントのヒントをご紹介します。
ご参考になりましたら幸いです。

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